Übersicht

#NEU Wenn Sie einen Lernpfad aus der Liste anklicken, gelangen Sie in das entsprechende Lernpfadprofil.

Das Lernpfadprofil beginnt mit dem Menüpunkt Übersicht. Auf den ersten Blick erhalten Sie hier die wichtigsten Lernpfad-Daten: Den Namen des Lernpfades, die Beschreibung und die Dauer in Stunden und Minuten. Zudem finden Sie hier den Namen der Person, die den Lernpfad erstellt hat und eine Liste von Ansprechpersonen.

Im oberen rechten Bereich finden Sie auch die Schaltflächen ‚Lernpfad kopieren’ und ‚Lernpfad editieren’. Wenn es sich um einen von Ihnen selbst erstellten Lernpfad handelt, haben Sie auch die Möglichkeit diesen zu löschen.

Über die Schaltfläche ‚Lernpfad bearbeiten’ können Sie Ihre allgemeinen Angaben zum Lernpfad bearbeiten oder ergänzen.

Wenn Sie den Lernpfad kopieren möchten, können Sie verschiedene Einstellungen für den Kopiervorgang vornehmen. Es können Lernmodule, benutzerdefinierte Zertifikate und Anzeige- und Editierrechte von MitarbeiterInnen mitkopiert werden.

Sind einem Lernpfad Organisationseinheiten oder Gruppen zugewiesen, werden diese zwischen dem Abschnitt ‘Lernpfaddaten’ und dem Button ‘Neue Lernpfadzuweisung erstellen…’ angezeigt.

Lernpfad zuweisen

Ganz unten auf der Übersicht finden Sie den Button ‘Neue Lernpfadzuweisung erstellen…’. Wenn Sie darauf klicken können Sie den Lernpfad allen MitarbeiterInnen, bestimmten MitarbeiterInnen, MitarbeiterInnengruppen und Organisationseinheiten zuweisen.

Soll der Lernpfad freiwillig absolviert werden können, deaktivieren Sie das Häkchen ‘Verpflichtend’.

Sie können den Lernpfad den zugewiesenen BenutzerInnen zudem explizit empfehlen.

Hierfür haben Organisationseinheits-Admins und Führungskräfte die entsprechenden Berechtigungen im System.

Kurse empfehlen

Mit dem Empfehlen-Button rechts oben im ‘Lernpfaddaten’-Bereich können Sie den Lernpfad MitarbeiterInnen empfehlen.

Eine Empfehlung folgt demselben Prinzip, wie Fortbildungen empfehlen im MitarbeiterInnenprofil.